自由度・幸福度と収益性を両立させた新しい会社運営のカタチ

「社員や役員の給料を公開するのは日本人になじまない」という社長もいれば、社員全員の給料とボーナスを経営計画書で公開している会社もある。どちらが正しいという問題ではなく、会社は社長の決定通りになるということだ。 「うちは客 hellip; 続きを読む 自由度・幸福度と収益性を両立させた新しい会社運営のカタチ